Um guia prático para aumentar a elegibilidade, a credibilidade e as hipóteses de sucesso da sua empresa.
Concorrer a concursos públicos internacionais pode ser um passo decisivo para empresas que querem crescer além-fronteiras. Estes concursos permitem o acesso a contratos de elevado valor, reforçam a reputação junto de clientes e parceiros institucionais e abrem portas a novos mercados. Mas para ter sucesso, não basta apresentar uma boa proposta técnica — é essencial cumprir todos os requisitos formais e transmitir credibilidade.
Por que concorrer a concursos internacionais?
- Acesso a contratos de maior dimensão e visibilidade.
- Expansão para novos mercados geográficos e setoriais.
- Reforço da notoriedade e reputação internacional.
O que normalmente é exigido
A participação em concursos públicos internacionais envolve um conjunto rigoroso de requisitos, que variam consoante o setor e a entidade adjudicante. Entre os mais comuns:
- Critérios de elegibilidade: capacidade técnica, experiência comprovada, requisitos financeiros.
- Documentação obrigatória: formulários, declarações, CVs de equipa, portefólio de projetos, certificações ISO.
- Calendário apertado: prazos de submissão, sessões de Q&A e entregas eletrónicas sem margem para falhas.
Como a Consenso Global apoia a candidatura
Na Consenso Global ajudamos empresas a aumentar as suas hipóteses de sucesso em concursos públicos internacionais, oferecendo um apoio completo em todas as fases:
- Screening & alerta de oportunidades → monitorização de concursos e seleção dos mais relevantes.
- Checklist de elegibilidade → análise inicial para identificar lacunas e criar um plano de ação.
- Redação e otimização de memórias descritivas e anexos técnicos.
- Traduções certificadas (ISO 17100 & ISO 18587) e normalização terminológica para garantir consistência linguística.
- Gestão de Q&A → preparação e resposta a pedidos de esclarecimento em várias línguas.
- Compliance matrix → correspondência entre requisitos e evidências.
- Formatação e submissão → apoio na entrega eletrónica, garantindo conformidade com prazos e plataformas.
- Pós-submissão → acompanhamento de pedidos adicionais ou recursos.
ISO reforçam a candidatura
Muitos concursos atribuem pontuação adicional a empresas certificadas. Em alguns casos, a certificação é mesmo um pré-requisito obrigatório, e a ausência de certificados válidos pode levar à exclusão imediata da candidatura.
Caso ainda não disponham destes certificados, a Consenso Global pode apoiar a sua empresa na obtenção e manutenção das certificações ISO, através de processos simples e eficazes que não sobrecarregam a estrutura operacional.
Resultados esperados
- Candidaturas mais fortes e alinhadas com os requisitos.
- Menor risco de exclusão por incumprimento formal.
- Maior credibilidade e notoriedade junto de clientes e parceiros internacionais.
Aumento da pontuação final, aumentando as hipóteses de adjudicação.
